É assim que meus clientes se sentem por poder contar com aconselhamentos de uma pessoa mais experiente no assunto! Afinal, é basicamente assim que funciona o Mentoring, uma metodologia especial por ser baseada em estudos e vivência de quem já criou a ponte para passar por desafios da vida que você deseja passar agora. Por isso, pode te ajudar a trilhar esse caminho com mais foco, determinação, disciplina, estratégia, planejamento e, por que não, leveza e diversão?
Faz parte da minha Missão de Vida compartilhar meus conhecimentos e experiências para facilitar seu crescimento e desenvolvimento mais rapidamente, evitando erros e perda de tempo de vida para alcançar suas conquistas.
Parece uma técnica moderna, mas não é! O grande filósofo grego Sócrates, que viveu do ano 469 a 399 a.C. e era conhecido por todos por sua sabedoria, foi mentor de Platão, outro filósofo bastante influente em nosso tempo.
Qual a indicação?
Atualmente a Mentoria é muito usada para aumentar seu potencial e autoconfiança por empresários e profissionais que lideram equipes de alta performance, Coaches, Terapeutas, e pessoas que desejam obter os seguintes benefícios:
- Adquirir conhecimentos direcionados especificamente para as suas necessidades;
- Melhorar sua autoconfiança em suas ações e tomadas decisões;
- Desenvolver habilidades e competências e saber exatamente onde e quando utilizá-las;
- Aprender a receber e dar feedbacks de forma positiva;
- Alcançar metas em menos tempo com menos esforço;
- Aumentar seu desempenho, sua produtividade e de sua equipe ou clientes;
- Aprender a lidar com as suas falhas e a dos outros de forma mais positiva.
Tudo isso e muito mais, para você se beneficiar e se libertar das dificuldades do seu dia a dia que te impedem de realizar seu propósito maior de vida, através das técnicas estudadas, vivenciadas e dos erros já superados em minha trajetória.
A Mentoria pode acontecer em dois formatos, tanto o modo informal – sem a contratação de um serviço, como quando se trata de uma relação familiar ou entre colegas de trabalho, quanto formal, e funcionar de modo semelhante ao Coaching (em que o interessado contrata os serviços de um Mentor profissional especializado na área de interesse).
BORA LÁ?!
DICAS PARA ESCOLHER UMA MENTORIA
Nesse segundo formato, é importante que haja confiança para ouvir e seguir os conselhos do Mentor para que se entregue verdadeiramente ao processo. Quando não há admiração e confiança, a Mentoria perde todo o sentido.
É fundamental que exista um contrato formalizando a relação entre mentor e mentorado. O valor acordado a ser investido e a forma de pagamento costuma ser realizado por sessão ou pacote. coaching-estrategico-ou-mentoring
Se você se interessou pela minha Mentoria posso te auxiliar a fazer boas escolhas em relação à sua empresa, negócios, carreira, equipe ou nos relacionamentos. Cliqui aqui para agendar sua sessão.
Veja alguns detalhes que destaco a seguir.
HÁ CONHECIMENTO TÉCNICO?
O primeiro ponto a ser considerado para escolher a Mentoria ideal é o conhecimento técnico, afinal ela deverá ter as informações que você deseja para que possa compartilhá-las contigo. Pesquise sobre o profissional para se certificar de que ele realmente conhece a sua área de interesse. Para isso, você pode utilizar o site do profissional ou uma rede social, além de buscar recomendações com outras pessoas.
QUAL A EXPERIÊNCIA COMPROVADA?
Além do conhecimento, a experiência é fundamental para que a mentoria consiga ter todo o suporte necessário para que você ou sua empresa se desenvolvam. Vale lembrar que a expertise de uma pessoa estudada, mais vivida e experiente tem grande relação com a idade. É raro uma pessoa com pouca idade ter o equilíbrio emocional necessário para compreender seu momento de vida, temores e expectativas e fazer o acolhimento com direcionamento potencializado.
AFINIDADE
Outro ponto a ser percebido ao escolher um Mentor é a sua conexão e afinidade. Ela se torna importante pelo fato de que vocês irão manter contato com frequência durante o seu processo, seja online ou presencial, então, é necessário ter uma conexão para que as coisas fluam com harmonia e facilidade.
MENTOR COACH
A escolha de um Mentor que também tenha a formação em Master Coaching pode trazer resultados ainda mais poderosos para a sua vida ou empresa. Por se tratar de metodologias diferentes, uma pode agregar e complementar à outra de modo extraordinário. Enquanto o Mentoring é focado em aconselhamentos e conhecimentos técnicos, o Coaching tem como objetivo levar você a encontrar as suas respostas através de perguntas poderosas que geram profundas reflexões. E isso tudo, com a minha larga experiência te trará mais tranquilidade e segurança nesta jornada incrível.
A junção destas duas técnicas é capaz de promover incríveis transformações, tanto no processo pessoal como profissional e te ajudar a conquistar grandes resultados em todos os sentidos. Portanto, se você está buscando um apoio completo, uma boa dica é investir em Mentoria com Coaching ou mesmo em Coaching com uma Mentoria. Você tem muito a ganhar!
Então me diga, este conteúdo faz sentido para você? Espero que sim! Deixe aqui o seu comentário e compartilhar o conhecimento em suas redes sociais para contribuir com mais pessoas.
Quer melhorar ainda mais suas competências e habilidades que elevará seus resultados – seja na vida pessoal, seja na vida profissional?!
Se sua resposta for SIM para qualquer uma das questões acima, então você está no lugar adequado aqui na Líli Fantoni Coach!
